Für mich als Verantwortlicher und Führungskraft ist es viel einfacher geworden, mit meinen Mitarbeitern umzugehen. Ich verstehe sie anders und besser.

Wir haben zusammen mit unseren Mitarbeitern sehr erfolgreich arbeiten können. Es war unglaublich nachhaltig, im Grunde war das fast ein Selbstläufer.

Die Mitarbeiter sind richtig schwer begeistert. Das hat für alle einen Motivationsschub gegeben, in unterschiedlichen Ausprägungen.

Die Zusammenarbeit mit JS CrewConsulting war eine kontinuierliche Erfolgsgeschichte. Das kann man nicht anders sagen.

Ehrlichkeit, Empathie, Transparenz und Engagement zeichnen die Zusammenarbeit mit JS CrewConsulting aus.

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben so engagiert mitgearbeitet, dass sich das auch nach den Seminaren noch weiterentwickelt hat.

Wenn Du Coaching in Anspruch nimmst, Dich bereitwillig darauf einlässt und daran teilnimmst und auch bereit bist, Dich selber zu verändern, dann wird sich auch was in Deinem Unternehmen verändern, was sich fürs Wohlfühlen und fürs Geld verdienen lohnt.

Coaching hat mit Vertrauen zu tun, hat etwas mit der Kompetenz zu tun desjenigen / derjenigen, die das macht. Und da fühlen wir uns bei JS CrewConsulting absolut gut aufgehoben.

Die Mitarbeiter haben sich verändert und sind einfach motivierter.

Das Sail-Coaching, ein bemerkenswerter Workshop, der das Ganze noch mal physisch erlebbar macht. Nämlich dann, wenn eine Crew auf einem Segelschiff einen Kurs festlegt und sagt: ‚Da wollen wir hin‘. Das Coaching war sensationell.

Wenn ich JS CrewConsulting engagiere, verdiene ich eine Menge Geld. Entweder weil wir weniger Krankenstände haben, weil unsere Produktivität steigt, weil die Abläufe besser werden, weil sich die Leute besser verstehen, warum auch immer. Aber am Ende läuft es immer darauf hinaus: Ich steigere meinen Umsatz und meinen Gewinn.